Beiträge von SÜDWIND Institut

Corona und die Auswirkungen auf die Beschäftigten in den Textilfabriken

Wohin man auch sieht, die Auswirkungen des Virus COVID-19 betreffen nahezu alle Arbeits- und Lebensbereiche. Und das weltweit. So zeigt auch der Blick nach Südostasien, welche existenziellen Bedrohungen die Verbreitung des…

23. März 2020

SÜDWIND Institut

Blog

Coronavirus, Myanmar

Was Corona, Handelskriege und Einkaufspraktiken deutscher Unternehmen mit Arbeitsverletzungen zu tun haben

Zu einem sozialverantwortlichen Krisen- und Risikomanagement Über die neue Atemwegserkrankung Corona wird aktuell ausgiebig berichtet: Dokumentiert werden dramatische Verläufe und unmittelbare Fragen der Gesundheitsvorsorge und -versorgung in der chinesischen, deutschen…

27. Februar 2020

SÜDWIND Institut

Blog

Coronavirus, Indien, Schuh- und Lederprodukte, Sorgfaltspflicht

Machbarkeitsstudie zur nachhaltigen Beschaffung von Textilien in der Diakonie

„Wie können soziale und ökologische Kriterien in die Textilbeschaffung diakonischer Einrichtungen integriert werden?“ Dieser Frage geht die vorliegende Machbarkeitsstudie nach. Sie gibt einen Kurzüberblick über soziale und ökologische Risiken auf…

30. November 2019

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Beschaffung, Diakonie, Öffentliche Beschaffung

Wege zu existenzsichernden Löhnen. Das Beispiel Indonesien

Indonesien gehört zu den zehn größten Exportnationen von Bekleidung weltweit. Wären die Löhne in der Textil- und Bekleidungsindustrie existenzsichernd, wäre ein großer Schritt zur Erreichung des UN-Nachhaltigkeitsziels „menschenwürdige Arbeit“ getan. Ein…

26. Juni 2019

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Asia Floor Wage, Indonesien, Lohn zum Leben, Vereinigungsfreiheit

Wünsche für die Zukunft. Was ExpertInnen der ILO empfehlen

Herzlichen Glückwunsch, ILO! Im Jahr 2019 feiert die Internationale Arbeitsorganisation (International Labour Organisation – ILO) ihren 100. Geburtstag. Zum bevorstehenden Jubiläum hat SÜDWIND bereits mehrere Studien und Fact Sheets veröffentlicht…

31. Oktober 2018

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

ILO

Mindestlöhne in Indonesien – von Existenzsicherung keine Spur

Existenzsichernde Löhne sind ein zentrales Element menschenwürdiger Arbeit. In den Ländern des Globalen Südens allerdings kann ein großer Teil der Beschäftigten vom hart erarbeiteten Lohn nicht menschenwürdig leben. Dies gilt…

30. Oktober 2018

SÜDWIND Institut

Factsheet

Asia Floor Wage, Indonesien, Kollektivverhandlungen, Lohn zum Leben, Mindestlöhne, Vereinigungsfreiheit

Flinke Finger. Kinderarbeit auf indischen Baumwollsaatgutfeldern

„Flinke Finger“ werden den Kindern nachgesagt, die auf indischen Baumwollfeldern zu Zehntausenden Saatgut produzieren. Ihre Arbeit kann unsichtbar in jedem Kleidungsstück oder Handtuch aus indischer Baumwolle stecken. Wer Textilien und…

30. Juni 2018

SÜDWIND Institut

Factsheet, Studien & Berichte

Baumwolle, Indien, Kinderarbeit, Textile Wertschöpfungskette

Kurz erklärt: Living Wages – notwendig für menschenwürdige Arbeit!

In der weltweiten Textil- und Bekleidungsindustrie sind schwerwiegende Arbeitsrechtsverletzungen der mehrheitlich weiblichen Beschäftigten an der Tagesordnung. Um die Arbeitsbedingungen in der Bekleidungsindustrie zu verbessern ist u.a. die Einführung von existenzsichernden…

5. April 2018

SÜDWIND Institut

Audio & Video

Asia Floor Wage, Indonesien, Lohn zum Leben, Video

Kurz erklärt: Der Werdegang von Schuhen – transparenter und verbindlich

Die globalisierte Schuhbranche bedient sich langer und diversifizierter Wertschöpfungsketten. In den Produktionsländern geht eine mangelnde Transparenz einher mit Menschenrechtsverletzungen und verantwortungsloser Gesundheits- und Umweltgefährdung. Besonders Indien ist höchst relevant für…

20. März 2018

SÜDWIND Institut

Audio & Video

Schuh- und Lederprodukte, Video

Verstoß gegen OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen: SÜDWIND legt Beschwerde gegen Adidas ein

Das SÜDWIND-Institut, Mitglied der Kampagne für Saubere Kleidung, wirft Adidas vor, im Fall der gesetzwidrigen Entlassung von mehr als 300 ehemaligen Beschäftigten ihres indonesischen Zulieferers Panarub im Jahr 2012 seinen…

13. März 2018

SÜDWIND Institut

Eilaktion

Adidas, Eilaktion, Entlassung, PT Panarub, Sorgfaltspflicht

Verstoß gegen OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen: SÜDWIND legt Beschwerde gegen Adidas ein

[Bonn, 13.03.2018]: Das SÜDWIND-Institut, Mitglied der Kampagne für Saubere Kleidung, wirft Adidas vor, im Fall der gesetzwidrigen Entlassung von mehr als 300 ehemaligen Beschäftigten ihres indonesischen Zulieferers Panarub im Jahr…

13. März 2018

SÜDWIND Institut

Pressemitteilung

Anton Pieper (SÜDWIND), Runder Tisch zur Schuh- und Bekleidungsbranche im Europäischen Parlament

Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von YouTube.Mehr erfahren Video laden YouTube immer entsperren Anlässlich des Runden Tisches zur Schuh- und Bekleidungsbranche im Europäischen Parlament hat die…

21. November 2017

SÜDWIND Institut

Audio & Video

Change Your Shoes, Chrom VI, Gerberei, Indien, Leder, Schuh- und Lederprodukte, Schuh- und Lederproduktion, Schuhe

Existenzsichernde Löhne – und was das Textilbündnis dazu beitragen kann!

Im Jahr 2014 wurde das Bündnis für nachhaltige Textilien auf Anstoß der Bundesregierung gegründet. Ein zentrales Thema des Bündnisses ist die Lohnfrage: Wie kann das Bündnis angesichts weitverbreiteter Armutslöhne in…

12. November 2017

SÜDWIND Institut

Infomaterial

Bündnis für nachhaltige Textilien, Existenzsichernde Löhne, Factsheet, Infomaterial, Textilbündnis, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette

Zwischen Recht und Realität. Vereinigungsfreiheit und Kollektivverhandlungen

Vor fast 70 Jahren wurde das internationale Arbeitsrecht um zwei zentrale Abkommen zur Vereinigungsfreiheit und zum Recht auf Kollektivverhandlungen erweitert, zwei Abkommen, ohne deren Umsetzung menschenwürdige Arbeitsbedingungen nicht durchgesetzt werden…

9. November 2017

SÜDWIND Institut

Factsheet, Pressemitteilung, Studien & Berichte

Factsheet, Gewerkschaften, Infomaterial, Kollektivverhandlungen, Studie, Vereinigungsfreiheit

Mission gescheitert? Die Internationale Arbeitsorganisation und ihr Einsatz für menschenwürdige Arbeit

Mit der Gründung der ILO vor fast 100 Jahren bewies die Staatengemeinschaft ihr gewachsenes Bewusstsein dafür, dass sozialpolitische und arbeitsrechtliche Fragen nicht nur innenpolitische, sondern vielmehr internationale Bedeutung haben. Als…

25. September 2017

SÜDWIND Institut

Factsheet, Studien & Berichte

Arbeitsrechte, Factsheet, Gewerkschaften, ILO, Infomaterial, Internationale Arbeitsorganisation, Studie, Vereinigungsfreiheit

Informell und ungeschützt. Arbeitsbedingungen in der Textilindustrie im indischen Surat

Die Textilindustrie im westindischen Surat wird seit Jahren von teils heftigen Fabrikunfällen erschüttert. Ein besonders schweres Unglück mit vielen Toten führte zwar zu strikteren Vorschriften für die Gebäudesicherheit. Doch haben…

10. Januar 2017

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Gesundheit und Sicherheit, Indien, Lohn zum Leben, Seidenstadt, Studie, Surat, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette

Make in India. Untersuchung zu Arbeitsbedingungen in westindischen Textilbetrieben

Make in India – mit diesem Slogan wirbt die indische Regierung um internationale Investitionen, um die Produktion im eigenen Land anzukurbeln – zu welchem Preis für die in der indischen…

27. Juni 2016

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Baumwolle, Entkernung, Existenzsichernde Löhne, Gewerkschaften, Lohn zum Leben, PRAYAS, Spinnerei, Studie, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette

Nur auf dem Papier: Vereinigungsfreiheit in westindischen Textilbetrieben

Raja Industries ist eine Entkernungsfabrik in der indischen Stadt Kadi im Bundesstaat Gujarat. In Entkernungsfabriken wird die Faser der Baumwolle von den anderen Bestandteilen der Baumwollkapseln (Samen und andere Kapselreste)…

15. Juni 2016

SÜDWIND Institut

Material

Baumwolle, Entkernung, Factsheet, Gewerkschaften, Gujarat, Indien, Infomaterial, PRAYAS, Studie, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette

Nicht existenzsichernd: Löhne in westindischen Textilbetrieben

Patel Cotton Industries ist eine Entkernungsfabrik in der indischen Stadt Dhrangadhra im Bundesstaat Gujarat, die 1995 gegründet wurde und später eine Spinnerei unter dem Firmennamen Omax Cotspin aufbaute. Patel Cotton…

15. Juni 2016

SÜDWIND Institut

Factsheet, Studien & Berichte

Baumwolle, Better Cotton Initiative, Entkernung, Existenzsichernde Löhne, Factsheet, Gujarat, Infomaterial, Lohn zum Leben, PRAYAS, Studie, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette

Folgen des Freihandels. Das Ende des Welttextilabkommens und die Auswirkungen auf die Beschäftigten

Die Frage nach Chancen und Grenzen eines globalisierten Freihandels wird derzeit in Deutschland kontrovers diskutiert. Während Teile der Wirtschaft und Akteure aus der Politik die Segnungen des freien Marktes nicht…

31. März 2016

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Freie Exportzonen, Freihandel, Gewerkschaften, Liberalisierung, Studie, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette, Welttextilabkommen

Harte Arbeit für weiche Fasern. Arbeitsrechtsverletzungen in indischen Entkernungsfabriken

Überlange Arbeitszeiten, niedrige Löhne, fehlende Arbeitsverträge – diese Missstände treten in der gesamten textilen Kette auf. Die vorliegende Studie untersucht die Arbeitsbedingungen in indischen Entkernungsfabriken, in denen die Rohbaumwolle zu…

30. Mai 2015

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Baumwolle, Entkernung, Existenzsichernde Löhne, Gujarat, Indien, Lohn zum Leben, PRAYAS, Studie, Textile Kette, Textile Wertschöpfungskette