Lohn zum Leben

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Lohn zum Leben

Zara Hoodie Report: Was “Respekt” für Inditex bedeutet

25. November 2019

Studien & Berichte

Existenzlohn, Existenzsichernde Löhne, Lohn, Lohn zum Leben, Türkei, Zara

Der Textilgigant Inditex, zu dem auch die Marke Zara gehört, präsentiert sich gerne als transparentes Unternehmen, dem das Wohlergehen seiner Näherinnen besonders am Herzen liegt. Eine Recherche von Public Eye (Schweiz) zu den Produktionsbedingungen eines…

Wie fair zahlen deutsche Firmen?

8. Oktober 2019

Kampagne für Saubere Kleidung

Adidas, Aldi, C&A, Esprit, Firmencheck, Hugo Boss, KiK, Lidl, Lohn zum Leben, Otto, P&C, Puma, Tchibo, Zalando

Fünf Jahren nach einem ersten Check hat die Clean Clothes Campaign (unter Beteiligung von Public Eye, der Clean Clothes Kampagne Österreich und der deutschen Kampagne für Saubere Kleidung) 2019 erneut 45 Unternehmen, darunter elf deutsche Firmen, angeschrieben und sie…

Ausbeutung passt mir nicht: Mach mit und schreibe den Marken!

19. September 2019

Aldi, C&A, Esprit, Existenzlohn, Existenzsichernde Löhne, Firmencheck, H&M, Hugo Boss, Inditex, KiK, Lidl, Lohn zum Leben, Otto, P&C, Zalando, Zara

Seit Jahren versprechen Modeﬁrmen, dass sie sich gegen Hungerlöhne in der Kleider-Produktion einsetzen wollen – doch echte Fortschritte gibt es kaum. Noch immer erhalten die Menschen, die unsere Kleider herstellen, keine Löhne, die zum Leben…

Firmencheck: Wie fair zahlt deine Marke

19. September 2019

Studien & Berichte

Aldi, C&A, Esprit, Existenzlohn, Existenzsichernde Löhne, Firmencheck, H&M, Hugo Boss, Inditex, KiK, Lidl, Lohn zum Leben, Otto, P&C, Zalando, Zara

Die Absichtserklärungen der allermeisten Modehäuser sehen nur auf dem Papier gut aus. Zu diesem Schluss kommt die Kampagne für Saubere Kleidung in ihrem „Firmencheck 2019“, für den sie 45 der wichtigsten europäischen Marken unter die…

Wege zu existenzsichernden Löhnen. Das Beispiel Indonesien

26. Juni 2019

SÜDWIND Institut

Studien & Berichte

Asia Floor Wage, Indonesien, Lohn zum Leben, Vereinigungsfreiheit

Indonesien gehört zu den zehn größten Exportnationen von Bekleidung weltweit. Wären die Löhne in der Textil- und Bekleidungsindustrie existenzsichernd, wäre ein großer Schritt zur Erreichung des UN-Nachhaltigkeitsziels „menschenwürdige Arbeit“ getan. Ein Blick in die realen Bedingungen…

Bekleidung “Made in Romania” zu Armutslöhnen

20. Mai 2019

Entwicklungspolitisches Netzwerk Sachsen

Studien & Berichte

Europa, Existenzlohn, Existenzsichernde Löhne, Lohn, Lohn zum Leben, Rumänien, Südosteuropa

Fast eine halbe Million Menschen arbeiten in der Modeindustrie Rumäniens. Damit ist das Land der größte Bekleidungsproduzent Europas, Deutschland eines der wichtigsten Exportdestinationen. Unser neu veröffentlichtes Länderprofil der Clean Clothes Campaign und des Entwicklungspolitischen Netzwerks Sachsen…

Unsere Forderungen zur Europawahl 2019: Das sagen die Kandidat*innen

16. Mai 2019

Kampagne für Saubere Kleidung

Existenzlohn, Existenzsichernde Löhne, Lohn zum Leben, menschenrechtliche Sorgfaltspflicht, Menschenrechtsstandards

Die Verletzung von Menschenrechten inklusive Armutslöhnen sind die Realität in der Bekleidungsindustrie weltweit und auch in Europa, obwohl ein Existenzlohn für die Arbeiter*in und ihre Familie als Menschenrecht in der universellen Menschenrechtserklärung festgesetzt ist. Die Kampagne…

Nie wieder Rana Plaza, mehr Gebäudesicherheitsabkommen

24. April 2019

Kampagne für Saubere Kleidung

Pressemitteilung

Bangladesch, Bangladesh Accord, Existenzlohn, Existenzsichernde Löhne, Gesundheit und Sicherheit, Lohn zum Leben

Berlin/Amsterdam/Dresden, 24. April 2019. Vor genau sechs Jahren starben 1.134 Näher*innen in den Trümmern eines Fabrikgebäudes in Savar, Dhaka, Bangladesch. Mehr als 1.800 Menschen wurden verletzt. In dem Gebäude „Rana Plaza“ produzierten fünf Textilfabriken, viele…

Wir sehen adidas in der Pflicht! Vollständige Entschädigung für die Panarub-Arbeiter*innen jetzt!

11. Februar 2019

Kampagne für Saubere Kleidung

Pressemitteilung, Stellungnahme

Adidas, Indonesien, Lohn zum Leben, Mizuno, Panarub

Kampagne für Saubere Kleidung unterstützt Arbeitnehmergruppen bei der Forderung nach einer vollständigen Entschädigung im indonesischen Arbeitskonflikt Vor mehr als sechs Jahren wurden 1.300 Arbeiter*innen eines indonesischen Zulieferers, der als Teil der Panarub-Gruppe für die Sportartikelmarken…

Solidaritätswoche mit Arbeiter*innen in Bangladesch

28. Januar 2019

Kampagne für Saubere Kleidung

Macht mit - Archiv

Asien, Bangladesch, Bangladesh Accord, Gesundheit und Sicherheit, Lohn zum Leben, Versammlungsfreiheit

Mit einer Solidaritätswoche vom 28. Januar bis 3. Februar wollen wir gegen den mangelnden Respekt der bangladeschischen Regierung für die Grundfreiheiten ihrer Bürger*innen protestieren und unsere Solidarität mit den Protestierenden bekunden. Nach der jüngsten Revision…

Offenes Solidaritätsschreiben der Logistikarbeiter*in aus Stradella, Italien

21. November 2018

#TurnAroundHM, Existenzlohn, Lohn zum Leben, Turn Around H&M

„Meine Schicht beginnt um 4:30 Uhr und wir wissen nicht, wann wir nach Hause gehen können. Manchmal arbeiteten wir 4 Stunden, manchmal 12.“ In einem offenen Solidaritätsschreiben richtet sich ein*e Arbeiter*in aus dem riesigen Logistik…

H&M’s “Living Wage Roadmap” und unsere Analyse veröffentlichter Gehaltsdaten

21. November 2018

#TurnAroundHM, Existenzlohn, H&M, Lohn zum Leben, Turn Around H&M

H&M hatte versprochen, 850.000 seiner Textilarbeiter*innen als Teil seiner “Roadmap towards a fair living wage in the textile industry” einen Lohn zum Leben zu zahlen. H&M hat diese Roadmap zuerst während einer Existenzlohn-Konferenz in Berlin…

Unsere Forderungen an H&M

20. November 2018

#TurnAroundHM, Existenzlohn, H&M, Lohn zum Leben, Turn Around H&M, Video

Fünf Jahre sind vergangen, seit H&M seinen Fahrplan für die Einführung eines existenzsichernden Lohns vorgestellt hat. Damit versprach H&M 850.000 Arbeiter*innen bis 2018 Löhne zu zahlen, die zum Leben reichen. Doch Beschäftigte in der Produktion haben…

Mindestlöhne in Indonesien – von Existenzsicherung keine Spur

30. Oktober 2018

SÜDWIND Institut

Asia Floor Wage, Indonesien, Kollektivverhandlungen, Lohn zum Leben, Mindestlöhne, Vereinigungsfreiheit

Existenzsichernde Löhne sind ein zentrales Element menschenwürdiger Arbeit. In den Ländern des Globalen Südens allerdings kann ein großer Teil der Beschäftigten vom hart erarbeiteten Lohn nicht menschenwürdig leben. Dies gilt auch für die Beschäftigten der…

Hungerstreik gegen Hungerlöhne – Solidarität mit den Arbeiter*innen in Bangladesch!

8. Oktober 2018

Kampagne für Saubere Kleidung

Asia Floor Wage, Bangladesch, Hungerstreik, Lohn zum Leben

Nach langem Ringen um eine Erhöhung des katastrophal niedrigen Mindestlohns in der bangladeschischen Bekleidungsindustrie, hat die zuständige Kommission im September nun den zukünftig geltenden Mindestlohn verkündet: 8.000 Taka (etwa 82 Euro) – die Hälfte dessen,…

Stellungnahme zur Reaktion von H&M auf die Studie zu Armutslöhnen in dessen Lieferketten

27. September 2018

H&M, Lohn zum Leben, Turn Around H&M

Stellungnahme der Kampagne für Saubere Kleidung | Clean Clothes Campaign zur Reaktion von H&M auf unsere Studie: Vom Versprechen existenzsichernder Löhne und der Realität der Armutslöhne Die Ergebnisse unserer Recherche zu Armutslöhnen für Arbeiter*innen in den Lieferketten…

Unterstütze uns, damit H&M die Kurve kriegt!

25. September 2018

Macht mit - Archiv

Existenzlohn, Lohn zum Leben, Turn Around H&M

2013 veröffentlichte H&M seine “Roadmap towards fair living wages” (deutsch: Strategiepapier zur Umsetzung existenzsichernder Löhne) und gab damit rund 850,000 Arbeiter*innen die Hoffnung auf einen existenzsichernden Lohn bis 2018. Die Veröffentlichung brachte dem Unternehmen sehr…

H&M: Vom Versprechen existenzsichernder Löhne und der Realität der Armutslöhne

25. September 2018

Studien & Berichte

Bulgarien, H&M, Indien, Kambodscha, Lohn zum Leben, Studie, Türkei, Turn Around H&M

Im November 2013 versprach H&M öffentlich, bis 2018 in allen ‘Gold’- und ‘Platin’-Fabriken seiner ‘strategischen und bevorzugten Lieferanten’ Vergütungsstrukturen zu schaffen, die die Bezahlung von „fairen Existenzlöhnen“ für 850.000 Angestellten ermöglichen. Die Fünf-Jahres-Frist, in der…

Modemarken unterstützen Existenzlohn für Näher*innen in Bangladesch

3. September 2018

Bangladesch, Bershka, Inditex, Lohn zum Leben, Zara

Am 29. August 2018 kam die zuständige Kommission zusammen, um den für Bangladesch gültigen Mindestlohn neu festzulegen. Im Vorfeld haben die Clean Clothes Campaign, das International Labor Rights Forum und das Maquila Solidarity Network große Marken, die in…

Bangladesch: Arbeitgebervorschlag für Mindestlohn skandalös niedrig!

28. Juli 2018

Aldi, Bangladesch, BGMEA, Esprit, Existenzlohn, H&M, Hugo Boss, KiK, Lohn zum Leben, Mindestlohn, Takko

Die Besitzer der Bekleidungsfabriken in Bangladesch haben äußerste Geringschätzung für das Wohlergehen der Arbeiter*innen und deren Leben außerhalb der Fabriken bewiesen. Am Montag, dem 16. Juli 2018, unterbreitete die BGMEA (Bangladesh Garment Manufacturers and Exporters…

H&M: Versprochen ist versprochen!!

18. Mai 2018

Berlin, H&M, Living Wage, Lohn zum Leben, Petition, Stockholm, Turn Around H&M

Am 8. Mai 2018 fand in Stockholm die Aktionärsversammlung von H&M statt. Eine gute Gelegenheit, den Fast Fashion Konzern an sein Versprechen von 2013 zu erinnern: 850.000 Beschäftigte sollen bis Ende dieses Jahres einen “Fair…

Krieg die Kurve, H&M: Turn around!

5. Mai 2018

Bangladesch, H&M, Lohn zum Leben, Turn Around H&M

Seit dem 1. Mai erinnern Mitgliedsorganisationen der CCC in ganz Europa den schwedischen Konzern mit einer Petition an seine Zusage von 2013. Wir wollen, dass H&M rechtzeitig vor Ende des Jahres “die Kurve kriegt” und,…

2018 endlich Existenzlöhne? H&M redet sich raus …

13. April 2018

Existenzlohn, H&M, Lohn zum Leben, Turn Around H&M, Unternehmensverantwortung

H&M hat am 12. April 2018 den Nachhaltigkeitsbericht für das Jahr 2017 veröffentlicht. Wer darin konkrete Informationen zu den versprochenen existenzsichernden Löhnen erwartet hat, sucht vergebens. Allerdings wird mit großen Worten nicht gespart. Schon seit…

Kurz erklärt: Living Wages – notwendig für menschenwürdige Arbeit!

5. April 2018

SÜDWIND Institut

Asia Floor Wage, Indonesien, Lohn zum Leben, Video

In der weltweiten Textil- und Bekleidungsindustrie sind schwerwiegende Arbeitsrechtsverletzungen der mehrheitlich weiblichen Beschäftigten an der Tagesordnung. Um die Arbeitsbedingungen in der Bekleidungsindustrie zu verbessern ist u.a. die Einführung von existenzsichernden Löhnen (living wages) essentiell. Dieses…

Die Kampagne für Saubere Kleidung beteiligt sich an weltweiten Aktionen gegen ausstehende Löhne

14. Dezember 2017

Meldung, Pressemitteilung

#EndWageTheft, Adidas, Bonmarche, Fast Fashion, Gerry Weber, Lohn zum Leben, Lohn zum Leben Feature, Mango, Marks&Spencers, Mizuno, Next, s.Oliver, UNIQLO, Zara

Vom 14. bis zum 20. Dezember 2017 fordern die Kampagne für Saubere Kleidung und die internationale Clean Clothes Campaign mit Protestaktionen Zara, Mango, Next, Uniqlo, Adidas, Mizuno, M&S, Bonmarché and Nygard in zahlreichen Ländern dazu…

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